【摘 要】目的：在医疗体制改革逐渐深入的前提下，中医医院为了在改革的潮流中实现跨越式发展，必须要对其管理思路进行改进与创新。对此，文章浅析了现代中医医院管理新思路，旨在为相关工作人员提供相应的参考。

    【关键词】现代中医；管理；思路

    【中图分类号】R256.2 【文献标识码】A 【文章编号】1005-0019(2018)20--01

    前言

    医院的首要职责就是救死扶伤，治病救人，医院的宗旨是尽可能的满足患者就医过程中各种需求，实现自身的工作价值。站在医疗服务的角度上讲，医疗机构是为人民提供一定的医疗服务，人们到医院来就医而不是求医，就医者与医务人员是平等的关系。

    1 管理思路

    一所医院的成功最为核心的就是管理，科技兴院是主导，经济管理是方法，礼遇人才是基本，领导管理是出路。医院发展中起到主导作用的是科技，其分为诊断技术以及治疗技术。诊疗技术的精湛，解决别人不能解决的疑难杂症，自然会事业兴旺，服务质量也会逐步提升。在医院中，科技就是人才与设备，因为高级人才与设备越来越多，对于其中科技含量的要求也越来越高，医院必须会得到更高的发展。然而，若想达到以上效果，存在两个基本条件，一是对高级人才的注重和待遇，二是严格的管理制度与实施，其中涵盖经济上的奖励以及制裁，医院的领导做好这两点 ......