【摘要】目的：探究分析组长负责制分层管理模式在消化内科护理管理中的应用价值。方法：本次临床研究分析采用对照试验的研究方法，选择2013年6月～2015年6月期间，本院消化内科收治的100例患者为观察研究对象。采用随机分组的方式，将100例患者分为实验组和对照组，对照组采用常规护理管理方法，实验组采用组长负责制分层管理方法，对比两组患者的护理不良事件发生率，护理人员被投诉次数、住院患者的护理满意度。结果：实验组患者在不良事件发生率、护理人员被投诉次数、住院患者护理满意度等临床评价指标上均显著优于对照组患者(P<0.05)，差异具有统计学意义。结论：在消化内科住院患者的临床护理干预中实施组长负责制分层管理模式，能够有效提高临床护理质量和患者满意度，预防和减少不良事件的发生，具有较高的临床推广价值。

    【关键词】消化内科；护理管理；组长负责制；分层管理；满意度

    本院消化内科护理人员在临床护理工作中，实施组长负责制分层管理模式，取得了较为显著的临床干预成果，现将资料及结果报告如下。

    1.资料与方法

    1.1一般资料

    本次临床研究分析采用对照试验的研究方法，选择2013年6月～2015年6月期间 ......