带着“金子”跳槽
现代社会里跳槽已是一件很平常的事了，或为了自己事业的发展，或为了薪水更丰厚，我们不断地寻找机遇，找一个自己更满意的工作.但值得注意的是，在跳槽的过程中，我们得尽量避免负面的影响，千万不要误以为跳槽就是对过去的了结和否定，因此埋下人际关系的“地雷”。在跳槽的过程中，处理好新旧职场里的各种关系，提炼出积极有用的东西，带着你的“金子”去跳槽，这对今后的发展有很多好处。
一、留有余地，不要埋下人际“地雷”
我们离开原先的单位跳槽时，原因会有很多，其中一项可能会是人际关系不如意。如果是这样，那跳槽时，特别要注意不要为泄一时之愤，将单位里干自己合不来的同事或上司说得一无是处，甚至添油加酱。一是因为你带着个人的情绪去评说别人，未必与事实相符，二是既已离开，就没有再去纠缠旧事的必要了。
我有个朋友，认为自己远定高飞了，与原单位再也没有瓜葛了，就对同事及单位的现状大大评点了一番，这样便与原单位彻底闹翻了关系。他不知，现代社会中，在同一行业里许多信息、许多关系是彼此相通的。与原单位的争执就像是埋下了一颗“地雷”，在以后随时会炸响，让你防不胜防。因为人生之路还长，很难断定我们在今后的工作中不与原单位及其人员发生这样那样的关系，一旦这颗“地雷”引爆就或多或少会对你产生影响。所以不管你出于何种原因跳槽，说话办事还是固有余地为好。
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二、珍惜你的人力资源
很多人都以为跳槽后，就可以与原单位道声“拜拜”’一走了之，“ 挥挥手不带走一片云彩”，这样做起来看似洒脱，其实你会无意之中丢失了许多可能会让你今后受益的东西。因为你在一个单位工作过一段时间，可能你所得不多，但与同事毕竟有种亲近感，甚至是好朋友，他们说不定在以后会对你有所帮助，你不妨把他们看作你未来的人力资源库。所以在你跳槽高就时，不妨珍惜这一机缘，而不要丢弃这份宝贵的财富。当然。你离开了，也要有帮助老同事的心情。
有家广告公司的副总，大学毕业时就职于一所经济管理干部学院，因为不甘于现状，经过多番努力到了一家新闻单位，多年后又到一家规模颇大的广告公司。他每次跳槽都是欢欢喜喜的，每到新年忘不了给原先的同事寄上一份贺卡，并没花什么精力应酬，但一直能保持一种良好的关系。到了广告公司后，他打开了他的人力资源库，里面有机关人员、企业家、记者编辑，他搞起策划宣传，比其他人顺畅多了，一下子就在公司里显示出他的能耐。
, http://www.100md.com
现代社会里，拥有丰富的人力资源有助于你的事业运转自如，所以每当我们跳槽时，要有保护自己人力资源的意识，从过去的工作里掏出属于你的“金子”来，这样的话，你过去的时光就没有白白浪费，你即使是空着两手走出原单位的大门，但你已经带走了一分很有价值的财富。
三、跳到一个高起点
跳槽之后，你在新的单位里翻开了自己人生中新的一页，与先到的同事相比，无疑你是处于零的起点上，这是不是意味着一切都要从头做起呢？如果这样，你以前的一切付出岂不都白费了？其实你可以把这个起点弄得比其他人高，而以往的经验可以为你提供这种可能，因为不论你过去从事的工作与现在有什么不同，但就如何待人处世，把握自己等许多方面都可以总结出有价值的东西。
前不久我遇到多年前认识的一个人，现在他春风得意，深得老板的器重，在他身上已看不出过去的浮躁，各方面关系也很融治。问起他的变化，他告诉我说，第一次跳槽时，一个要好的同事在给他饯行时，对他的能力和为人作了很多的肯定，但也指出他身上的一些缺陷，建议他找找自身的失误，带着新的形象走入新的单位。听了好友的话后，他也觉察到自己是有许多不足的地方，便多自省，想想自己那些方面值得肯定，那些缺陷必须改变。以后他又跳了一次槽。现在回过头看看，他这样做为自己带来了很多好处，自己每到一个新单位，都能有一个高的起点。
跳槽时不要抛弃过去的一切，好好地总结经验，把过去的经历当作一面镜子反省一下自己，然后纠正自己的短处，经营自己的长处，这是你从过去工作中积淀下来的“金子”，有助于你跳到一个新单位后有个高的起点，那么，你的跳槽转职更易取得成功。, http://www.100md.com
一、留有余地，不要埋下人际“地雷”
我们离开原先的单位跳槽时，原因会有很多，其中一项可能会是人际关系不如意。如果是这样，那跳槽时，特别要注意不要为泄一时之愤，将单位里干自己合不来的同事或上司说得一无是处，甚至添油加酱。一是因为你带着个人的情绪去评说别人，未必与事实相符，二是既已离开，就没有再去纠缠旧事的必要了。
我有个朋友，认为自己远定高飞了，与原单位再也没有瓜葛了，就对同事及单位的现状大大评点了一番，这样便与原单位彻底闹翻了关系。他不知，现代社会中，在同一行业里许多信息、许多关系是彼此相通的。与原单位的争执就像是埋下了一颗“地雷”，在以后随时会炸响，让你防不胜防。因为人生之路还长，很难断定我们在今后的工作中不与原单位及其人员发生这样那样的关系，一旦这颗“地雷”引爆就或多或少会对你产生影响。所以不管你出于何种原因跳槽，说话办事还是固有余地为好。
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二、珍惜你的人力资源
很多人都以为跳槽后，就可以与原单位道声“拜拜”’一走了之，“ 挥挥手不带走一片云彩”，这样做起来看似洒脱，其实你会无意之中丢失了许多可能会让你今后受益的东西。因为你在一个单位工作过一段时间，可能你所得不多，但与同事毕竟有种亲近感，甚至是好朋友，他们说不定在以后会对你有所帮助，你不妨把他们看作你未来的人力资源库。所以在你跳槽高就时，不妨珍惜这一机缘，而不要丢弃这份宝贵的财富。当然。你离开了，也要有帮助老同事的心情。
有家广告公司的副总，大学毕业时就职于一所经济管理干部学院，因为不甘于现状，经过多番努力到了一家新闻单位，多年后又到一家规模颇大的广告公司。他每次跳槽都是欢欢喜喜的，每到新年忘不了给原先的同事寄上一份贺卡，并没花什么精力应酬，但一直能保持一种良好的关系。到了广告公司后，他打开了他的人力资源库，里面有机关人员、企业家、记者编辑，他搞起策划宣传，比其他人顺畅多了，一下子就在公司里显示出他的能耐。
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现代社会里，拥有丰富的人力资源有助于你的事业运转自如，所以每当我们跳槽时，要有保护自己人力资源的意识，从过去的工作里掏出属于你的“金子”来，这样的话，你过去的时光就没有白白浪费，你即使是空着两手走出原单位的大门，但你已经带走了一分很有价值的财富。
三、跳到一个高起点
跳槽之后，你在新的单位里翻开了自己人生中新的一页，与先到的同事相比，无疑你是处于零的起点上，这是不是意味着一切都要从头做起呢？如果这样，你以前的一切付出岂不都白费了？其实你可以把这个起点弄得比其他人高，而以往的经验可以为你提供这种可能，因为不论你过去从事的工作与现在有什么不同，但就如何待人处世，把握自己等许多方面都可以总结出有价值的东西。
前不久我遇到多年前认识的一个人，现在他春风得意，深得老板的器重，在他身上已看不出过去的浮躁，各方面关系也很融治。问起他的变化，他告诉我说，第一次跳槽时，一个要好的同事在给他饯行时，对他的能力和为人作了很多的肯定，但也指出他身上的一些缺陷，建议他找找自身的失误，带着新的形象走入新的单位。听了好友的话后，他也觉察到自己是有许多不足的地方，便多自省，想想自己那些方面值得肯定，那些缺陷必须改变。以后他又跳了一次槽。现在回过头看看，他这样做为自己带来了很多好处，自己每到一个新单位，都能有一个高的起点。
跳槽时不要抛弃过去的一切，好好地总结经验，把过去的经历当作一面镜子反省一下自己，然后纠正自己的短处，经营自己的长处，这是你从过去工作中积淀下来的“金子”，有助于你跳到一个新单位后有个高的起点，那么，你的跳槽转职更易取得成功。, http://www.100md.com