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护士短缺将影响医疗质量
http://www.100md.com 2007年6月5日 《中国医药报》 2007.06.05
     本报讯 尽管最近两年护士数量增长很快,但是仍然不能够满足医疗活动的需要。卫生部副部长马晓伟近日表示,护士每天忙于执行医嘱和治疗性工作,而患者的生活护理、基础护理工作主要是靠护工,使得对危重病人的护理存在安全隐患。

    据统计,截至2006年底,我国共有护士142.6万人,占卫生技术人员总数的30.8%。2005年和2006年,是我国护士数量增长最快的两年。2005年增长了4万名护士,2006年增长了8万名护士,两年共增长12万名护士,相当于1996年至2004年8年间增长的总和。

    然而,医疗活动对护士的需求增长更快,护士短缺的状况依然没有根本扭转。在无法找到足够护士的情况下,很多医院使用护工来代替护士的部分工作,有的医院甚至出现了“黑护工”,扰乱了病房的正常秩序。近年来,人大代表和政协委员的提案对此问题反响强烈,病人、群众也感同身受。

    事实上,护士的短缺和医院的某些不当做法不无关系。马晓伟说,一些医院为减少护士人力成本,以很低的工资聘用合同护士,正规编制的护士队伍逐渐被临时聘用的护士所代替,形成了医院内一支同工不同酬的特殊队伍,护士基本的劳动权益没有得到保障,严重影响了护士队伍的稳定和发展,这个问题有愈演愈烈的趋势。

    马晓伟明确表示,要继续增加临床一线的护士数量,并创造有利于护士安心在临床护理岗位工作的环境和条件,按照卫生部要求,三级医院临床一线病房护士的配备必须达到护士与床位比0.4:1的标准,有条件的医院要争取达到0.6:1;要保障护士的劳动权益,给予他们合理的待遇,加强对他们的在职培养,关心他们的工作、学习、生活和健康,为他们提供实实在在的支持和帮助,充分调动、发挥广大护士工作的主动性、积极性。

    (胡文华), http://www.100md.com