你的管理错在哪里全本扫描版.pdf
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2019年12月18日
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你的管理错在哪里是由孙颢所著，讲述了领导者与管理者的定位，结合实际的案例，深入的探讨了在工作管理中，所遇到的各种问题的解决思路，总结出了一些有规律的认识。
你的管理错在哪里预览图
《你的管理错在哪里》目录
第一章 管理者自身的缺陷
第二章 管理者在团队管理中的失误
第三章 管理者在用人上的失误第四章 管理者在处理人际关系中的失误
第五章 管理者在运用激励时的失误
第六章 管理者在培养人才上的失误
经验真的没有价值吗
一个比较高端的HRD朋友圈在热议“经验”到底有没有价值。大家众说纷纭、莫衷一是。其实，在我看来，所有实践性质的工作、手艺性质的工作(比如，对人性的洞察和对人员的管理)，都离不开经验的积累和沉淀。并且要学会把经验转化成智慧。这就要求我们要善于从经验中学习。而从经验中学习，最重要的一个环节是“反馈、辅导、反思”，对经验本身进行全方位的剖析和反省。从中总结规律、沉淀教训、为下一步改进和提升指明方向和路径，然后把所思所得纳入新一轮的实践中去进行检验，不断提升自己对事物规律和自身现状的认识，找到恰当的应对举措。
《你的管理错在哪里》心得
当管理者将自己思维上的缺欠带到工作中去时，必然会放大这些缺欠，从而人为制造许多麻烦，降低管理效率。
作为管理者，要有“高处不胜寒”的危机意识。当你在行使权利的同时，不要忘记在你身上承担着更大的责任和义务，责任感和使命感需要你及时做出变革和调整!
他人的态度常常就是自己的反射，学会保持将他人的态度视为自己的镜子来看待的心态。
你的管理错在哪里截图
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