浅谈卫生防病系统的绩效管理
职工,沟通,中心,科室,绩效目标,负责人,过程,领导
 |
| 第1页 |
参见附件(212KB，2页)。
王书军 李申生 上海市徐汇区疾病预防控制中心 上海市徐汇区疾病预防控制中心
【关键词】 卫生防病 绩效管理 职工 沟通 中心 科室 绩效目标 负责人 过程 领导
【分类号】R197.1
为进一步深化卫生防病体制改革,全面落实《上海市加强公共卫生体系建设三年行动计划》,疾控中心必须引入竞争机制,并及时有效地推出与之配套的业绩考核体系,才能确保卫生防病能力的提高和单位的可持续发展。疾病预防控制机构以向社会和人群提供优质高效的服务为宗旨,以完成政
------
为进一步深化卫生防病体制改革，全面落实《上海市加强公共卫生体系建设三年行动计划》，疾控中心必须引人竞争机制，并及时有效地推出与之配套的业绩考核体系，才能确保卫生防病能力的提高和单位的可持续发展。疾病预防控制机构以向社会和人群提供优质高效的服务为宗旨，以完成政府授予的疾病预防和控制职能为目标，因而绩效管理作为一项有效的管理工具，贯穿了公共责任的理念，是疾控中心实施内部管理的有效手段和方法。
您现在查看是摘要介绍页，详见PDF附件(212KB，2页)。