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强女弱男如何觅得幸福?
http://www.100md.com 2013年11月1日 《家庭科学·新健康》 2013年第11期
     “女强男弱”能爱更久?

    Amy是外企的高管,年轻、漂亮、能干,完全看不出是一个4岁孩子的妈妈。Amy逢人就夸,她的成功,全赖家中有一个贤内助丈夫:家中大小事务包括带小孩,都办得头头是道,还煮得一手好菜,煲得一锅靓汤。而她丈夫也在朋友中吹嘘,由于老婆的能干,他才能提前进入无忧的“退休生活”。

    如今,像Amy这样的新时代模范家庭组合越来越常见,她先生这样的居家男被捧为“新一代好男人”的典范。但也有人提出质疑,男性社会地位的弱化,与男性本身的雄性本性相违,会否物极必反,引发更大的家庭灾难,如婚外情、甚至家庭暴力?

    “强女”应外强内弱

    黄家良称,强弱应分两方面:工作、挣钱、外交能力强弱,以及生活智慧强弱。他举例分析,在工作、挣钱能力方面强者,就要做生活上的弱者。工作的狂热分子,在事业上可以偏重对事物的掌控,处理问题果断利落。但在生活上,就要懂得自动“转频”,不要将工作上的责任和压力带回家。对于生活上的琐事,要让出主权,不要霸道,要懂得变通。如上至孩子的教育,下至一顿饭吃什么菜,都可以让另一半做主,即使家中偶尔脏一点、饭烧煳了,也不要大发脾气,不要指责,反而应该主动承担责任,比如说“都怪我忙,你辛苦了”这样的话。

    他指出,在伴侣关系上,总会有一方要成为一家之主,但切忌为家人订立高要求,如果对方不能达到要求,就表现出不满、生气,这是家庭矛盾的导火索。所以,在婚姻相处上,应该以“互补”为原则。如果工作能力强的,就需要一种柔和性的耐心,甚至在生活上要表现得有点“弱势”,这种组合,会彼此互补,当在生活中达成共识后,将会是一对佳偶。、“弱男”不要“恃弱凌人”

    黄家良认为,不管是男强还是女强,都应该要当生活智慧上的强者,女性在这方面尤其要侧重。用经营职场关系的技能来经营婚姻,将婚姻关系视为事业的一种,善于团结各方人事物,解决问题尽量采取商量和说服的方式,如此会给人以随和、可靠的感觉。

    弱男们也要懂得分寸,不要“恃弱凌人”,不要太过于将自己定义为“弱者”的身份,要提高自信。不要老认为自己就是为对方服务的,要有一定的自由空间。他建议,住家男士们对于一些家中事务,不要过于理性又执著于细节,否则在婚恋关系上就会被动,和伴侣相处的摩擦也会增多。

    他建议“弱男”要具备这四大优点:能顺应环境、乐于维持现状、愿意为家庭这个目标而努力经营、接纳女性优于自己。如果他们能找到事业型的女性,并能认同女性的工作模式,自己又乐于为家庭建设而奉献,同时女性也能适应和理解他们,那么,这样的婚姻关系将是“合拍”的一对。, 百拇医药(陈学敏)