军队疗养院非现役文职护士心理授权现状调查
1对象与方法,2结果,3讨论
朱立红(济南军区青岛第一疗养院第一疗养区二科,266071)
军队疗养院非现役文职护士心理授权现状调查
朱立红
(济南军区青岛第一疗养院第一疗养区二科,266071)
目的 探讨军队疗养院非现役文职护士的心理授权情况,为促进其成长提供参考依据。方法 便利抽样选取某军队疗养院2007-09—2009-09招聘的86名非现役文职护士为研究对象,分别采用自制调查问卷和Spreitzer编制,李超平等修订的心理授权问卷,对研究对象进行一般资料和心理授权调查。结果 86名非现役文职护士心理授权总分处于良好水平,各维度得分由高到低依次是自我效能、工作意义、工作自主性和工作影响力;本科组非现役文职护士自我效能和工作自主性得分均高于大专组(P<0.01,P<0.05);而两组间在工作意义和工作影响力维度得分差异均无统计学意义(P>0.05)。结论 军队疗养院非现役文职护士心理授权情况良好,护理管理者应积极搭建非现役文职人员成长成才的平台。
军队;疗养院;非现役文职;护士;心理授权
心理授权是个体体验到的心理状态或认知综合体,它反映了个体对自己工作角色的一种积极定位[1]。为了解非现役文职护士在军队疗养院的角色转变和工作适应情况,我们采用便利抽样方法,对近年来某军队疗养院的非现役护士进行了心理授权问卷调查,现将情况报告如下。
1 对象与方法
1.1 对象 便利抽样选取某军队疗养院2007-09—2009-09招聘的86名非现役文职护士为研究对象 ......
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