张松

    公司准备提拔一个总裁助理，负责人事的负责人向老总裁推荐两个人选。一个是干了一年的新员工。新员工很上进，利用业余时间学习，熟悉公司的各项工作。另一个是干了十年的老员工，工作经验很丰富。

    老总裁虽然退居二线，很少去公司，但重要的人事任免，他总会参与进来。他知道那个老员工，还是他招聘进来的。新员工的工作情况，他毫不知情。他专门来到公司，以检查工作为由观察两人的表现。两人并不知道老总裁考查他们 ......