效率很高却业绩很差的原因
多丽丝,德鲁克,扶梯
吴伯凡管理学大师德鲁克曾经说过,一个人的卓有成效是可以练就、可以学会的。
我曾经要求公司的员工写工作日志,有一次我把一位员工的工作日志给他自己看,他感到非常震惊。因为他发现,他一天八个小时所干的事情,可能用半个小时就能干完。我就问他,其余七个半小时他在干什么。他说自己一直很忙,但就是忘记干了什么。我跟他说,如果忘记干了什么,显然事情并没有产生效果,而且可能并不重要,否则怎么会忘记呢?他后来恍然大悟 ......
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