当前位置:首页 > 期刊 > 《青春期健康》 > 2016年第11期 > 正文
编号:12941276
山东省计生协严“三关”抓重点 创建优秀的青春健康师资队伍
http://www.100md.com 2016年11月1日 《青春期健康》2016年第11期
     建立一支师资队伍是做好青春健康工作的前提和关键,是积极推进青春健康工作规范化、科学化和可持续发展的要求,是实现青春健康工作常态化发展的重要保障。近年来,山东省计生协坚持以《中国计生协青春健康工作五年规划(2015-2019年)》为指导,以全省卫生计生发展总体规划为牵引,以促进青少年的健康发展为目标,突出重点,狠抓关键,积极打造一支优秀的青春健康师资队伍,为促进全省青春健康教育工作深入开展奠定了坚实基础。

    一、严把选拔推荐关,师资队伍建设在广泛宣传、层层推荐中稳步推进

    为做好师资的选拔推荐工作,真正把有爱心、有能力、有水平的优秀人才吸纳到全省的青春健康师资队伍中来。一是思想重视。为确保师资人员的选拔推荐质量,省计生协召开了专题办公室,研究了《全省青春健康师资队伍培养方案》,明确提出以卫生计生、教育等专职人员为重点,积极做好优秀师资人才的选拔推荐工作,努力建立一支从事青春健康教育工作的高素质骨干队伍。为此,省计生协专门下发了《关于做好青春健康师资选拔推荐工作的通知》,明确了标准条件 ......

您现在查看是摘要页,全文长 4103 字符