[摘要] 目的 评价湖南省2010年基层医疗卫生全科医生转岗培训工作。 方法 湖南省卫生厅提出了“缺什么、补什么”的“一对一”培训模式，通过基层医疗卫生全科医生转岗培训，经结业考核(操作考试+理论考试)检测培训效果。 结果 969名学员参加了基层医疗卫生全科医生转岗培训，951人合格，合格率为98.14%。 结论 转岗培训后学员能够掌握全科医生的基本知识与技能，培训模式可行。

    [关键词] 全科医师；转岗培训；评价

    [中图分类号] R197.1 [文献标识码] C [文章编号] 1673-9701(2012)34-0122-03

    全科医生转岗培训，是指对具有专科背景的从业人员进行全科医学的岗位训练，即基层卫生医疗机构中现有的专科医生，通过转岗培训，使其具备全科医学知识并取得全科医生的执业资格，从而完成身份和执业的双重转变。湖南省卫生厅根据国家六部委下发的《以全科医生为重点的基层医疗卫生队伍建设规划》中的明确要求[1]，2010年研究制定了《湖南省基层医疗卫生机构全科医生转岗培训实施方案》，明确了湖南省全科医生培养目标为每所乡镇卫生院1名全科医生、城市每万名居民拥有1～2名全科医生，过渡期内分三年对基层医务人员实施全科医生转岗培训。本文通过对湖南省2010～2011年首批全科医师转岗培训情况的回顾和经验总结，为下一步全科医师转岗培训、提高培训质量提供参考。

    1湖南省2010年全科医生转岗培训制度

    湖南省于2010年启动了首批全科医师转岗培训 ......