门诊输液室护理安全隐患分析及管理对策(2)
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参见附件。
3.2 对策
3.2.1 提高护理人员的职业道德和法制教育水平 安全护理是医院护理道德观的基本要求，作为医院的护理人员必须重视护理人员的职业道德和法制教育水平。而作为护理的管理者，则应通过广泛开展法律知识的宣传教育工作，让护理人员能够学到更多管理职业道德观和法律方面的知识，使得护理人员能够做到爱岗、敬业， 学法、懂法、知法，按照相应的规章制度做好护理人员应该做好的事情，维护好患者和自身的权益。
3.2.2 提高护理人员的素质水平 护理人员的素质和职业水平是能够让患者及家属信任的基本条件，通过规范化的制度和培训来提高护理人员的素质水平，让护理人员能够更好的提高专业技术水平；采用多方式的继续教育拓展护理人员的知识面，以考核方式来对于护理人员的护理水平进行考核和有针对性的引导护理人员的学习能力，提高自身的整体素质水平是非常重要的方式[4]。
3.2.3 合理配置资源，加强安全管理 护理人员的人数和护理设备都是有限的，如何做好护理人员的资源配置以及护理设备的使用是提高护理质量的关键，因此护理管理层应该通过科学有效的分配方式，实行弹性的排班方式，采用排班方式解决目前存在的人力资源不足问题 ......
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