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编号:13628697
情感领域目标分类在医务人员价值观形成中的应用
http://www.100md.com 2016年3月1日 《健康忠告》 20163
     Eysenck认为人格具有生物遗传性,但个体与环境的相互作用在人格的形成过程中起着决定性的作用,他指出通过因素分析获得的性格特征与Galen的体液学说中确定的气质类型相似(即胆汁质、多血质、粘液质和抑郁质),典型的外向型性格具有交际广泛、性格开朗等特点,通常受到患者的好评。

    临床工作中,要保持一种持久的爱岗敬业奉献精神,必须拥有正确的价值观、人生观,才能在困难面前不低头,在琐碎平凡的工作中找到自身的价值,才能在应急状态下作出积极的反应,而不是信仰危机、遇难而退。

    布卢姆把教育目标划分a的第二个领域就是情感领域目标分类。由接受→反应→赋予价值→价值观念组织化→价值体系的性格化。在接受→反应的层面,要求医务人员掌握充足的专业知识和沟通能力,鼓励其好学上进。赋予价值则是把奉献自我、服务于患者这一价值观从接受→偏爱→信仰,并对价值观念组织化,进而概括化的定势,形成性格化[1]。

    这样无论何种气质类型的医务人员,只要具备了丰富的专业知识,良好的沟通能力,正确的价值信仰,并不断受到鼓励,就能在工作中克服困难,做一名合格的白衣天使。

    参 考 文 献:

    [1] 郑修霞.当代教育学理论与护理教育[M].北京:北京医科大学出版社,1994:136., 百拇医药(焦荣起)