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杨柳明:打铁还需自身硬
http://www.100md.com 2013年10月15日 《中国医院院长》 2013年第20期
     唯有提高自身服务能力,医院的惠民理念才能真正落地。

    “唯有提高自身服务能力,县级医院才能为患者提供廉价、安全和有效的医疗服务。”采访伊始,广东省廉江市人民医院院长杨柳明就向记者表达了他的惠民方法论。

    廉江市位于广东省西部,为湛江市下属县级市,是广东省欠发达地区。因地域特殊性,廉江市人民医院是广东省西部地区唯一一家县级三级医院,被广东省纳入区域卫生规划,按照区域诊疗技术中心定位发展,辐射周边几个相对贫困县区。

    因此,廉江市人民医院获得了难能可贵的发展机遇。2007年,履新不久的杨柳明,制定了五年发展规划,试图实现医院的跨越式发展。而他的目标不仅是要让医院成为基层疗服务网络的龙头,还要成为区域诊疗技术中心。

    为了提升医院学科水平,杨柳明积极寻求各方支援。随着医院不断有学科成为湛江市重点学科和廉江市特色专科,2011年,医院成为广东医学院附属医院。

    “开展新技术最需要的就是设备和人才。而没有人才,任何设想都是空想。”杨柳明坦言,和很多大医院相比,医院人才资源、学科资源、设备资源都相对短缺,在经济欠发达地区如何寻求发展,确实是一个难题。

    为此,杨柳明提出“五个满意”。其中首先便是员工满意。“员工利益很重要。”他表示,若想实现患者满意和提升新技术水平,必须首先做到员工满意。

    近年来,医院以患者为中心,以提升员工“六种能力”为抓手,一年一个主题,努力提升员工服务水平;同时,为了打造廉洁医院,杨柳明结合廉江市市名开展“廉医”行动;2012年结合机关作风整治年活动,在门诊创新推行分层导诊服务、设置“院长代表值班岗”,为群众现场解决难题。

    他告诉记者,从内蒙古万里之遥来到广东,穷孩子出身的自己就想为老百姓解决实际困难与问题。他成立下乡巡回义诊服务队,为廉江市334个村委会、44个居委会群众开展送医送药义诊活动;成立专家组,上门为全市56位百岁老人免费体检、送医送药;为全市近2000名白内障患者免费手术……

    面对将来,杨柳明也向记者表达了他的担忧,“现在医保配套政策不完善,医院发展受到一定程度的限制。”外部不利环境使医院发展被迫降速,“但无论如何,我们将在医院内涵建设和内部效率提升上努力。不管多难,我们都要走下去。”杨柳明说。, http://www.100md.com(张颂奇)