别输在不懂管理上.pdf
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2020年3月19日
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别输在不懂管理上，这是一本教管理者如何进行更好的管理员工书籍，书中为领导者提供多个管理解决方法，帮助你能够学以致用，更好的做好一位领导。
别输在不懂管理上介绍
管理是一项系统而严谨的工程，管理水平的高低直接关系着企业的生死存亡，管理的关键和核心在于企业领导。能否把一名企业领导锤炼成为一个出色领导就成为企业能否长期生存发展的根本。《别输在不懂管理上:成为出色领导的106个细节》立足于出色领导必须具备的优良品德。高度热情、良好形象、绝对威信、强大自制力、深远见地、明确目标、坚定信念等二十个方面106个细节入手，深度解析出色领导的品质和素养、能力和才干，让每一个企业领导在轻松自然的阅读中。把自己塑造成一个卓尔不群的出色领导。
作者信息
冯为中，1972年7月生，毕业于北京师范大学心理学院，深谙儿童心理学，关心儿童心理健康，希望用独具个性的图书为孩子提供最好的精神食粮，多年来致力于儿童文学的创作及研究，曾编写并策划过近百本儿童文学读物及百科类图书，如原创童话《侏罗纪恐龙公园》，编辑了畅销图书《世界未知之谜》《动物王国大发现》《权威百科探秘》合订本、《365夜睡前问答》等。
主目录
第一章 与下属沟通中可能犯的错误
第二章 在提升员工能力过程中可能犯的错误
第三章 在分配工作中可能犯的错误
第四章 在绩效考核中可能犯的错误
第五章 在团队管理中可能犯的错误
第六章 在管理方式上可能犯的错误
第七章 在面对人才流失时可能犯的错误
分配工作如何做到合理
1.对你的团队中每个员工的工作任务进行一次评价，看看你分配的任务是否平衡
2.建立一个任务分配制度
3.要坚持任务分配制度，千万不要作弊
4.要有一个员工技能登记表
5.采取必要的措施，纠正不好的工作表现
别输在不懂管理上截图
附件资料：
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