浅析卫生高职院校多媒体教室的管理与提升(2)
2.2 推动教室卫生管理社会化： 将教室卫生承包给专门的物业公司，实现专业化管理。与物业公司签订协议，规定物业公司每学期聘请的工人中应有80%为我校勤工俭学学生，这不仅有利于促进教室卫生整洁，为师生提供良好教学环境，同时为更多的家庭困难的学生提供补贴生活费的机会，更有利于将多媒体教室管理人员从繁杂的工作中解放出来，从而将重心放在从事技术支持和服务上，提高多媒体教室管理效率，实现实时的教学系统维护，促进教室管理的科学化。
2.3 提高多媒体教室管理员业务素质： 多媒体教室管理人员不仅与设备系统打交道，还要与师生打交道，所以他们工作质量的高低和工作态度的好坏直接影响教学效果。因此提高多媒体教室管理人员业务素质非常重要。学校应该要多为多媒体教室管理人员提供学习新知识的机会，鼓励多媒体教室管理人员加强学习，提高业务水平，以过硬的专业素质服务于多媒体教学工作，同时要求他们定期检查教室设备使用情况，对存在的问题及时记录及时解决，使广大师生更加相信多媒体教室管理人员解决问题的能力。
2.4 建立良好人际关系，创设和谐工作氛围： 作为教辅部门 ......
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2.3 提高多媒体教室管理员业务素质： 多媒体教室管理人员不仅与设备系统打交道，还要与师生打交道，所以他们工作质量的高低和工作态度的好坏直接影响教学效果。因此提高多媒体教室管理人员业务素质非常重要。学校应该要多为多媒体教室管理人员提供学习新知识的机会，鼓励多媒体教室管理人员加强学习，提高业务水平，以过硬的专业素质服务于多媒体教学工作，同时要求他们定期检查教室设备使用情况，对存在的问题及时记录及时解决，使广大师生更加相信多媒体教室管理人员解决问题的能力。
2.4 建立良好人际关系，创设和谐工作氛围： 作为教辅部门 ......
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